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Klimawandel verändert den Arbeitsschutz

Der Klimawandel wird zunehmend zu einem Thema des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes. Zu diesem Ergebnis kommt der Abschlussbericht der Politikwerkstatt „Klima wandelt Arbeit“, den das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) veröffentlicht hat. Demnach führen steigende Temperaturen, häufigere Extremwetterereignisse und neue biologische Risiken zu wachsenden Belastungen für Beschäftigte und ...

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Wissen

Aktuelle Infos aus Arbeitssicherheit, Gesundheitsprävention und nachhaltigem Arbeiten.

Kopfhörer gegen Lärm

Unterdrücken kann helfen

Geräuschunterdrückende Kopfhörer liegen im Trend. Als Werkzeuge des hybriden Arbeitens sind sie aus Großraumbüros kaum mehr wegzudenken. Doch bei zu hoher Lautstärke bergen die Geräte Risiken fürs Gehör – und sie ersetzen keine gute Raumakustik.

Psychologische Sicherheit

Keine Angst vor Fehlern!

Ein kurzer Moment der Unachtsamkeit – und plötzlich ist der Unfall passiert. Doch was wie ein individueller Fehler aussieht, hat oft tiefere Ursachen: Druck, Unsicherheit und die Angst, den Mund aufzumachen. Psychische Belastungen wirken im Verborgenen. Wer Arbeitsunfälle wirklich verhindern will, muss deshalb dort ansetzen, wo Sicherheit beginnt: im ...

Sifa-Umfrage

Sicherheitskultur: Luft nach oben

Eine aktuelle Umfrage unter Fachkräften für Arbeitssicherheit zeigt: Viele Unternehmen sehen sich gut aufgestellt – doch bei Führung, Akzeptanz und psychischer Belastung gibt es erheblichen Nachholbedarf.

Schwerpunkt: psychische Belastungen

KI in der Arbeitswelt: Entlastung oder Belastung?

Eine Frage, ein Klick – und die KI liefert die Antwort. Doch was bedeutet es für Beschäftigte, wenn Maschinen immer mehr Denk- und Analysearbeit übernehmen? Zwischen Effizienzgewinn und Angst vor Kompetenzverlust entstehen neue Herausforderungen für den Arbeitsschutz.

Schwerpunkt: psychische Belastungen

Wie gezielte Kulturarbeit psychische Ressourcen stärkt

Stress zu reduzieren, ist wichtig. Aber das allein reicht nicht, um psychische Gesundheit im Arbeitsalltag zu erhalten. Ein Unternehmen zeigt, wie sich emotionale Energie gezielt aufbauen lässt: durch Wertschätzung, klare Feedbackkultur und sichtbare Erfolge.

Schwerpunkt: psychische Belastungen

Ausgebrannt – oder bis zur Erschöpfung gelangweilt?

Überlastung am Arbeitsplatz kann genauso krank machen wie Unterforderung. Arbeitspsychologin Michelle Müller erklärt im Interview, welche Ursachen dem Burn-out zugrunde liegen, welche Warnzeichen Führungskräfte ernst nehmen sollten und was hinter den Phänomenen Bore-out und Burn-on steckt.

Weitere Artikel

Webstories

Aktuelle Geschichten aus der Arbeitswelt – multimedial erzählt. Ton an, reinklicken und eintauchen!

Praxis/Webstory

Clevere Fördertechnik

Modulare Fördertechnik als Schlüssel zur effizienten Prozessautomatisierung: Das Unternehmen KM Packaging zeigt, wie ein cleveres System Montage, Prüfung und Verpackung intelligent verknüpft. Weniger Schnittstellen, höhere Prozesssicherheit und maximale Flexibilität machen die Lösung zum Innovationstreiber in der Kunststoff- und Verpackungsindustrie.

Praxis/Webstory

Die Vorteile von Coworking

Ein Blick in den Frankfurter Coworking Space „Oper46“ zeigt, warum flexible Bürogrößen, starker Service und echte Community immer mehr Unternehmen überzeugen. Vom stylischen Atrium bis hin zum Hospitality-Gedanken: Hier wird New Work gelebt.

Am Flughafen hebt ein Qatar-Airways-Jet ab, im Vordergrund steht ein Lufthansa-Flugzeug mit angedockter Fluggastbrücke.
Praxis/Webstory

Integration am Flughafen

Der Flughafen Frankfurt ist ein internationales Drehkreuz. Die Belegschaft ist ebenso international. Das kann zu Konflikten führen und stellt zudem für den Arbeitsschutz eine Herausforderung dar. Die Fraport AG macht vor, wie Integration gelingen kann. Dabei geht es um Verständigung, aber auch um Verständnis.

Weitere Webstories

Podcast

Prävention aktuell folge 87 - Beinaheunfälle

PRÄVENTION AKTUELL Folge 87 – Beinaheunfälle als Chance

Gefahr erkannt – Gefahr gebannt. Für eine Arbeitswelt ohne Unfälle und Berufskrankheiten, bedarf es der Mitarbeit aller Beteiligten. Es gilt unter anderem, bei den Beschäftigten ein Bewusstsein für Beinaheunfälle zu schaffen und sie zu motivieren, Gefahrenquellen oder gesundheitsschädliche Zustände zu melden.

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Akteure im Arbeitsschutz

PRÄVENTION AKTUELL Folge 86 – Akteure im Arbeitsschutz

Dieser Podcast gibt einen Einblick in rechtliche Grundlagen, Qualifikationen, Verantwortlichkeiten und Aufgaben von Beschäftigten wie auch Führungskräften, die für Arbeitssicherheit und Gesundheitsprävention (mit)verantwortlich sind.

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